弘扬雷锋精神 | 岗位学雷锋标兵饶江红：供销精神教会我立足岗位乐于奉献

2月28日，中共咸宁市委宣传部评选出了13名岗位学雷锋标兵，咸宁市供销社联合社祥隆公司经理饶江红光荣上榜。　一个人该如何坚持信仰，如何恪守准则，如何自我超越，饶江红做了最好的注解。几十年来，他立足岗位，怎样坚守初心、发扬雷锋精神，饶江红以实践做出了有力回答。

1974年出生的饶江红，7岁时随爸爸在咸宁供销系统安置下来，长大后当了三年兵，退伍回来，也安置进了供销系统。

“我们家爸爸妈妈、哥哥姐姐都是供销系统的，所以我对供销也有很深厚的感情。老一辈的供销人都乐于奉献，他们也深深地影响着我，时刻提醒我，在自己的岗位上要守本分，要踏实勤奋。”饶江红说。

1996年他刚刚进供销系统，从打字员干起。“那时候没有电脑，还是个老式的打字机器，小小的屏幕，手指头一点一点的敲。”从来没有学过打字的饶江红面对新的工作岗位丝毫不退缩，不会打字就一点点地学，向其他同事虚心请教，打字慢就自己加班加点的干，时常加班工作到深夜。

第二天就要结婚的他，为了完成领导交办的工作，不给其他同事添麻烦，到了凌晨一两点，还在办公室敲打着那台老式机器。原本可以休婚假的他，在婚后的第二天就又到办公室报到了。

几年后，他又调到了市供销社的安全科，负责安全生产方面的工作，经常要和各县市区的供销人对接工作。“安全生产责任重于泰山”，他想着既然领导将如此重要的安全工作交给自己，那么自己就要以更专业、敬业的态度对待安全工作，为此，他利用休息时间认真学习，研读安全生产相关条例，不断充实自己，在短时间内考得了消防安全员证。此后，他仍不忘记时刻充电，加强学习，使得自己的工作也更为得心应手。

经过几番历练，饶江红成为了市供销社联合社祥隆公司的经理，负责企业改制后的遗留问题、退休人员的安置等等问题，同时他也是供销小区的党支部书记。

据了解，供销小区在淦河大道71号，是个70年代的老旧小区，原有住户196户，大部分是供销系统改制企业下岗职工。2016年小区被纳入咸安区棚改项目，截至2021年7月，该项目接近尾声，90％小区住户都签订了拆迁补偿协议，但目前仍有20多户居民在小区居住。因为管道年久失修，水压不足等原因，曾经居民们的日常生活用水是个老大难的问题，饶江红急群众之所急，不顾天气的炎热，四处查看寻找原因，积极沟通协调，终于在2021年7月初，在市供销社的支持下，投入资金安装了一组新水泵，并更换了新管道，终于彻底解决了17户群众生活用水困难问题。

低调、实在、正义……是同事们对饶江红的评价。2016年春节后的一天，当时正在单位办公室的饶江红听到有人在喊“着火啦！着火啦！”，他立马想到市供销社办公楼里就有灭火器，二话不说和同事刘清波一起迅速从单位提起灭火器往单位外跑，听到是隔壁小区呼声就冲向了火灾事故现场。

火灾现场正好碰到市供销社下属原温泉大酒店退休职工黎元清同志也来救火，“我们一起冲进了起火的屋子，里面火势实在是太大了，我们灭了一会，没办法又退了出来，在外围灭火，还好消防车及时赶到。”饶江红很谦虚地说，火势太大自己也没帮到很大的忙，只是在时间上拖延了一会，为消防员扑灭火灾争取了一点点时间。

后来，饶江红他们才知道，起火原因是一位老太太忘记关炉火造成的，而在起火点不远的一个房间里，存放着十几个煤气坛，如果火势一旦蔓延，后果不堪设想。“想起来还是会有些后怕，但是再选择一次，我还是会去救火，我是军人也是供销人，骨子里就有这种愿为人民奉献的热血。”那一年，救火的饶江红三人被咸安区社会管理综合治理委员会授予“见义勇为先进群体”称号。

正如新时代的领路人习主席在全国抗击新冠疫情表彰大会上的讲话说的那样：“世上没有从天而降的英雄，只有挺身而出的凡人。”饶江红让我们看到一位虽然平凡，却敢于担当、勇于奉献的新时代“英雄”。在疫情防控期间，饶江红和其他供销人一起奔波在疫情防控一线。他说：“其实我做的不算什么，有很多同事也很辛苦。防疫物资紧缺的情况下，戴一个口罩，在有确诊病例的小区里，一家一户的敲门登记询问情况；为市区的各个小区配送蔬菜等生活物资......我们都在做立足岗位能做的事，尽全力做好而已。”

有一些人，平凡又伟大。有一些事，琐碎却必要。不论是为农民发展解决贷款难，还是为即将棚改的老旧小区抢修水管......立足岗位，做好每一事，这就是饶江红的人生准则。爱岗敬业，奉献而行，于危难之时显身手，于艰难之间扬新风。他用行动让我们见证信仰之光，也让我们在利益至上的洪流中坚守初心，更让我们有处栖放这颗奉献的心。